這些既得利益者並不在乎成為歷史的罪人,更看重的是眼前的金衣玉食,既得利益.
自己理想的高校,在招生錄取的時候更看重考生哪方面的成績和表現?面對高考,除了考出好成績,填對志願、選對學校、挑好*也顯得尤為重要。
既不像台北有濃厚的*都會**,人口結構也洋溢着濃厚的本土**,人們更看重鄰里鄉黨的人脈關係。
????????在許多業內人士看來,歐美的職業玩家更看重電子競技的**,在爭取成績的同時更注重遊戲帶給玩家的快感。
“姜文他們這批演員得多虧碰上中戲轉型，從過去的以貌取人變為更看重考生內部素質考核”。
不同於外界認為的空姐空少選拔“長得好看就行”,其實面試官更看重考生本身的親和力、反應和執行能力以及文化水平如英語等多個方面。
他口中如此説，其實他更看重的是賊巢中搶來的金銀財寶。
我更看重的是這款軟件的剪貼功能，它就像一本素的剪貼簿，便於用户整理各類研究內容。
但是對我來説，當*鋼琴或做演示這些行為更看重結果表現，而不是為了交流過程時，我總是不能做得很好。
自由軟件的積極分子會説，“你的程序很有吸引力，但我更看重我的自由，所以我謝絕你的程序。”
吉林森工集團看重競爭，但更看重合作;吉林森工集團看重效益，但更看重友誼公正、合情合理。
昨日,聯英人才有限公司副總經理曾華告訴商報記者,對應屆生來説,招聘方並不太重視對方是否有*資格*書,他們更看重對方的崗位勝任能力。
寺庫公司副總裁宋玉偉説,過去奢侈品牌選擇代理商時更青睞有錢有勢的大集團,而現在他們更看重代理商對於消費者的培養和影響。
目前在許多用人單位，除了研發類崗位之外，許多崗位並不強求人才的*對口，而更看重團隊合作等“口袋技能”。原文鏈接。
第三條箴言：有好*就有好工作的觀念正在受到質疑，人事主管們對學歷並不特別看重，他們更看重的是有無經驗、品質才能如何以及有沒有創造*。
近來一家人際關係網對招聘人員進行了調查，問他們“學歷和經驗，你更看重求職者的哪方面？”招聘者絕大多數一致贊成看重實踐經驗。
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