幹部能上能下,能進能出,能官能民,這是幹部人事制度的準則。[]
稅種能進一步被劃分為比例稅、累進稅和累退稅。
這一場球的輸贏將決定他們能不能進入決賽。
他不可能進入雅利安人驕傲的腹地！
讓學生每天都能進步一點點，再進步一點點，這是我的追求。
計算機病毒利用讀寫檔案能進行感染，利用駐留記憶體、擷取中斷向量等方式能進行傳染和破壞。
本實用新型提供了對旱田作物既能進行秧苗移栽，又能進行播種的旱田移栽播種兩用機。
讀書不多，畫則不能進於雅；觀理不清，則畫不能規於正。
不能進入來自於則意味著它是一個原始的需求。
著力解決任職資格條件不明確、用人機制不靈活、日常管理不規範、監督約束不到位等問題,積極推進領導人員“能上能下”、“能進能出”。
二是打破其單一的用人方式,讓公務員崗位真正做到能上能下、能進能出、能官能民,體現了用人制度的公平合理和社會制度的公平公正。
測試在“懸停坑”進行，也對飛機軟體、控制系統、熱管理系統、STOVL系統硬體和其他系統*能進行驗*。
必不得進我起誓應許叫你們住的那地。惟有耶孚尼的兒子迦勒和嫩的兒子約書亞才能進去。
古人進步最大的理由，是在能實行。能實行便能知，到了能知，便能進步。
對高光能農膜的轉光*能進行了研究.
如果你不能讓椎體耳鏡進入耳道，*物也不能進入！
這個指令碼應該儘可能進行濃縮。
只有在對自身、工作服和膠靴進行正確清洗之後才能進入.
飲食營養贊成富裕的營養能進步機體抵當力，裁減腦水腫，促進神經機能規復。
誰先開火，並能進行最猛烈的集火*擊，誰就能取得勝利。
不過施之皓認為，她們能進決賽，已讓人另眼相看。
本文主要介紹了**染料可染*綸的拉伸*能及染**能，同時也對其吸溼*能進行了研究。
“難”也是如此，面對懸崖峭壁，一百年也看不出一條縫來，但用斧鑿，能進一寸進一寸，得進一尺進一尺，不斷積累，飛躍必來，突破隨之。
只有讀有知識的書，才能進步，就像爬樓梯一樣書本中的知識和經驗是人類社會前進階梯！
他只能進食流質食物。
四是包括管理者和一線採編人員在內的能上能下,能進能出.
*焰者是一種心靈異能進階職業.
四皓尚謙讓,行中庸,薄名利,鄙財富,能進能退,能官能民,退不言功,功不受賞。
可能需要對功能進行再工程，以在公開事務時保持處理完整*。
波波：我希望*爬式能進入到*奧運會。
因此，只有加強對犯罪智力手段的理論研究，對犯罪智力手段相關內涵進行界定和把握，才能進一步推進智慧化犯罪這一領域的研究和防控。
如果只是愚笨作用物聯合體的有機體能夠創造出能自我進化的目標，那麼同樣盲目愚笨而且在某一點上非常遲鈍的有機體，是否也能進化一個目標？
夫有行之士未必能進取，進取之士未必能有行也。
追求的腳步應該像時間一樣，只能進不能退。
現在歐洲的現任者們已經進入了彼此的市場，競爭只能進一步強化。
使用類似的函式不僅能進行存在與否的測試，而且還能更近一步。
不能進行*生活的男*患的是“勃起*功能障礙”，現在用“偉哥”就能治療。
情緒變化的男人更可能進入爬蟲類動物模式，進行口頭攻擊或變得咄咄逼人。
學習不能濫竽充數，不能不懂裝懂，這樣才能進步。
羅絲因為太年輕，不能進入救生訓練班。
這些複製能在一個複製環境中以可接受的*能進行處理。
從大的思路上講,解決這個問題必須把思想教育、監督考核與完善制度有機結合起來,形成幹部能上能下、能進能退、能官能民的幹部選拔任用動態管理機制。
欄目能上能下,人員能進能出,收入能高能低。
那我要找靈兒嘍,讓靈兒評評理,我能不能進。
只有恰當地記錄了流程之後才能進行重新設計。
但是，人類也許能進一步藉助科技進步來解決全地球未來的糧食供應疑難試題呢?
把它們設計的足夠小，你就能把它放進以前機器從不能進入的地方。
面對懸崖峭壁，一百年也看不出一條裂縫來，但用斧鑿，能進一寸進一寸，能進一尺進一尺，不斷積累，飛躍必來，突破隨之。
軟腳流氓不能進行阻擋。
降解過程一直在進行中：墨西哥灣裡都是細菌，只要能進入一小塊石油中，它們就能大快朵頤。
考生可以從“擺正自己的位置”的角度立意,做到“能屈能伸,能進能退,能上能下,能官能民”。
陽小北不進錄象館,他說那地方不適合象他那樣的大好青年,茶館裡人很多,都喝著蓋碗茶,五毛錢就能喝一碗,兩塊錢就能進入特殊區域進行觀摩。
只要拿到1個客場進球就意味著曼聯將極有可能晉級，而魯尼出任左邊鋒的新位置也讓他不僅能進球還能創造進球機會。
吳仁寶表示,華西村的班子要始終做到“能上能下,能下能上,能官能民,能民能官,能進能出,能出能進”。
能文能武男子漢，能屈能伸男子漢，能上能下男子漢，能進能退男子漢。3男人節，過節撒撒嬌，還是男子漢！祝你男人節快樂！
一些商品和服務不能進口，但是生產這些東西的勞動力可以進口。
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