關於勞動者的知識

問題詳情：一項調查顯示，我國有38.42%的職工加過班，但其中只有45.57%的加班職工拿到了加班*。許多勞動者因擔心“不加班或者要加班*可能會丟飯碗”而選擇忍氣吞聲。解決這樣一問題需要勞動...

問題詳情：2013年我國勞動力加班較多，但近半數僱員加班無補償。解決此類問題，勞動者應該（  ）A.增強權利意識和法律意識B.積極承擔相應的社會責任C.制定和完善相關法律法規D.自覺地履行勞動...

問題詳情：*水平（W）是勞動者選擇“工作”或“休閒”的關鍵因素。若*水平提高，勞動者最初會選擇增加工作時間，以獲得更多收入，此時，勞動力供給量（L）會增加；若*水平繼續提高，以至於勞動者認為休閒比...

問題詳情：目前勞動者權益受到侵害的現象時有發生。下列關於維護勞動者權益説法中正確的是（  ）①勞動者上崗必須依法簽訂勞動合同②只有通過法律途徑才能維護勞動者權益③發生勞動糾紛向...

問題詳情：實現和維護勞動者權益是社會主義制度的本質要求。勞動者享受權利的前提是()A．依法簽訂勞動合同B．保障勞動者主人翁地位C．建立*的勞動關係D．自覺地履行勞動者的義務【回答】【*】D...

問題詳情：實現和維護勞動者的權益，是社會制度的本質要求。維護勞動者權益的重要依據（  ）A.依法簽訂勞動合同B.自覺履行勞動者義務C.通過協商、申請仲裁、向法院起訴等方式解決勞資糾紛D....

問題詳情：*總理指出：“就業不僅關係一個人的生計，而且關係一個人的尊嚴。”這要求*A.通過推動經濟發展為勞動者直接安排就業崗位B.營造有助於促進就業和鼓勵自主創業的良好環境C.大力發展...

問題詳情：一百多年來,不同膚*的勞動者用不同的語言,用同樣的旋律,唱着«*歌»,它的誕生與哪次運動有關A.巴黎公社          B.*運動            C.十月*    ...

問題詳情：自2015年4月1日起，天津市將月最低*標準上調至1850元。這有利於維護勞動者（   ）A.獲得安全保護的權利              B.提請勞動爭議處理的權利C.取得勞動報酬的...

問題詳情：“勞動過程結束時的結果，在勞動過程開始時就已經在勞動者的表象中存在着”，這是A．客觀唯心主義觀點           B．主觀唯心主義觀點C．辯*唯物主義觀點         ...

問題詳情： “讓每個勞動者各盡所能，各得其所。”我們期盼在不久的將來，不再有人呼喊：“____________，____________！”（用杜甫《茅屋為秋風所破歌》中詩句回答）【回答】安得廣廈千萬間大庇天下...

問題詳情：我國第一部保護勞動者合法權益的基本法律是A．《中華*共和國憲法》                     B．《中華*共和國消費者權益保護法》C．《中華*共和國民法通則》  ...

問題詳情：馬克思説：“勞動終結時取得的結果，已經在勞動過程開始時存在於勞動者的觀念中了。”這體現了實踐具有（   ）A.主觀能動*       B.直接現實*   C.客觀物質*   D.社...

問題詳情： “勞動者要獲得法律上的自由，必然要付出鉅額的代價，當他們剛剛跳出牢籠，面臨的將 是無形的枷鎖。”下列事件符合這一評價的是 A.美國南北戰爭    B.俄國十月*     C...

問題詳情：根據具體工作需要能選擇合適的工具是勞動者的基本技能．要剪開較硬的物體，圖中的四種剪*，應選擇()【回答】D知識點：槓桿題型：選擇題...

問題詳情：沿海某工廠2010年生產某商品5萬件，價值總量90萬元，如果2011年從事此商品生產的勞動者數量增加10%，社會勞動生產率提高20%，其他條件不變，則2011年此商品的單位價值量和價值總量分別...

問題詳情：實現和維護勞動者權益，是社會主義制度的本質要求。維護勞動者合法權益的重要依據是（  ）A．自覺履行勞動者的義務        B．保障勞動者主人翁地位  C．依法簽訂勞動合同 ...

問題詳情：有個街道辦的食品廠，原來不大景氣。後來實行以勞動者的勞動聯合和資本聯合為主的股份合作制，企業職工既是勞動者又是投資者，職工的收入既與自己的勞動貢獻掛勾，又與出資數量掛鈎。...

問題詳情：自2015年7月1日起，福州市將月最低*標準上調至1350元。這有利於維護勞動者（  ）A、獲得安全保護的權利          B、提請勞動爭議處理的權利C、取得勞動報酬的權利  ...

問題詳情：維護勞動者合法權益的重要依據是（   ）A．自覺履行勞動者義務    B．依法簽訂勞動合同 C．完善社會保障制度      D．執行勞動安全衞生規程【回答】B知識點：生產勞動與經營...

問題詳情：在我國，*的主體包括（   ）①社會主義勞動者           ②社會主義建設者③擁護社會主義的愛國者     ④擁護祖國統一的愛國者A.①②③④          B...

問題詳情：截止2012年，在我國部分企業，勞動者權益受到侵害的現象仍時有發生。下列關於維護勞動者權益的觀點，正確的是（   ）①勞動者上崗必須依法簽訂勞動合同  ②只有通過法律途徑才能維...

問題詳情：新《勞動合同法》實施以來，某調查結果顯示，12.73%的勞動者表示“我知道*了新法，老闆不依法辦事，為了工作我只能忍受。”這啟示我們（ ）①勞動者要增強權利意識和法律意識，依法* ②勞...

問題詳情：勞動力供給曲線(S1)具有向後彎曲的特*(如下圖)，當*增長至P0後，勞動者將不必提供更多的勞動就可維持較高生活水平，勞動供給會呈減少趨勢。當前，我國已結束了勞動力低價大量供給的時...

問題詳情：材料一 調查顯示，目前一些用人單位為規避對勞動者的義務，不訂立書面勞動合同，甚至不承認與勞動者已經存在的事實勞動關係；有的用人單位濫用試用期；有的用人單位對*別、殘疾人、農...