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發表於:2019-04-16
問題詳情:某公司向社會公開徵集商標創意作品,九年級學生小李設計創作的一款作品被該公司選用,並獲得2萬元的報酬。小李獲得的報酬屬於( )A.按勞分配所得的收入 ...
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發表於:2021-09-13
問題詳情:閲讀材料,回答問題;材料一:據統計,在我國國民收入分配領域,勞動者報酬的比重呈下降趨勢,職工*佔GDP的比重,由最高時1980年的17%下降到2008年的10.5%。2009年5月25日,**並正式對外公佈...
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發表於:2018-01-20
成功制定差異*的銷售報酬制度需要建立清晰的業績考核標準。與沒有員工參加的績效付酬制度相比,讓員工參與報酬制度的設計與管理常令人滿意且能長期有效。為了設計報酬制度,人事部門可將...
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發表於:2019-05-27
問題詳情:22.雅典實行有報酬的陪審員制度,這種有報酬的公職制度給廣大中下階層的公民提供了極好的*教育機會。當時雅典的執政者是A.蘇格拉底 B.梭倫 C.克利斯提尼 D.伯...
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發表於:2019-05-20
問題詳情:根據國家統計局數據,2009-2013年,*勞動力報酬年均增長11.7%,該期間某企業的勞動力報酬增長與之相一致,在其它因素不變的情況下,同期該企業的產品供給曲線會發生變化,正確反映這一變...
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發表於:2017-07-30
税務局:董事費按勞務報酬計徵。勞務報酬所得,適用比例税率,税率為百分之勞務報酬所得,適用比例税率,税率為百分之二十。賄賂採取所謂的勞務報酬、金錢、小帳,各種招待費和貸款的形式。分筆...
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發表於:2019-03-12
問題詳情:在現在大型的社會活動中,都會湧現志願者的身影。志願者是指志願貢獻個人的時間及精力,在不為任何物質報酬的情況下,為提升活動質量,促進社會進步而提供服務的人。第七屆世界*人運...
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發表於:2024-02-05
1、勞務報酬所得,適用比例税率,税率為百分之二十。2、勞務報酬所得,適用比例税率,税率為百分之3、分筆取得屬於一次勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得、財產租賃所得的;4、第十一條...
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發表於:2020-10-15
問題詳情:哈佛大學肯尼迪*學院院長約瑟夫·乃曾曾提出“軟實力”一説,即“不是由於強制與報酬,而是由於魅力而獲得所希望的結果的能力。軟實力從國家文化、*理想和政策魅力中產生”。其實...
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發表於:2020-08-19
問題詳情:列寧説:“所謂賦税,就是國家不付任何報酬而向居民取得東西。”這説明( )A.税收具有強制* B.税收具有無償*C.税收具有固定* ...
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發表於:2020-07-11
問題詳情:1945年8月,《新華日報》的一篇社論中寫道:“八年間的死亡留徙,苦難艱*,在今天獲得了報酬了……接受了他們的無條件投降。”材料中的“這一天”是指A.8月5日 B.8月1...
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發表於:2022-04-21
問題詳情:1945年8月,《新華日報》的一篇社論中寫道:“八年間的死亡慘烈,苦難艱*。在今天這一天獲得了報酬了……接受了你們無條件投降。”材料中的“這一天”是 A.8月5日 ...
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發表於:2017-11-11
生意是為社會大眾貢獻服務的,因此,利潤是它應得到的合理報酬。為了過上得體並且人道的生活,我們必須提供良好教育,合理報酬的工作,舒適的居住環境,上等的衣物以及有效並且有同情心的醫護救治...
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發表於:2018-11-02
資產結構無可避免應加入槓桿*作,以便將報酬率相對於無風險報酬率放大兩倍或四倍?改變傳統的無風險收益率等同於國債利率的做法,採用一年期貸款利率作為無風險報酬率,以期使評價結果更加符合實際...
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發表於:2022-08-14
問題詳情:在我國*經濟中,實行按勞分配原則,這要求等量勞動獲得等量報酬。但在不同的國有企業中的不同職工,付出同樣勞動,獲得的勞動報酬會有所差別。這是因為A.國家鼓勵部分先富,堅持效率優...
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發表於:2019-11-09
問題詳情:實現發展成果由*共享,要深化收入分配製度改革。回答題。11.近10年來,我國勞動者報酬佔GDP比重從53.4%下降到39.74%,而發達國家勞動者報酬佔GDP比重一般為50%-60%,美國為65%,英國高達...
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發表於:2021-04-21
問題詳情: “勞動*無保*,勞動超時無報酬,勞動安全無保障”,經常成為勞動爭議的焦點。在我國,維護勞動者合法權益的重要依據是( )A、勞動者依法履行義務B、依法簽訂勞動合同C、勞動者樹立...
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發表於:2018-06-12
國有企業與三資企業在技術創新的人力和資本投入上,具有不同的投入產出規模報酬遞增效應特點。以分行業*核算工業企業為研究對象,應用數據包絡分析的方法,計算各行業的BCC有效率、生產規模...
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發表於:2020-08-23
問題詳情:就業是民生之本,就業對勞動者而言,其意義在於( )A.為社會創造物質財富B.為社會創造精神財富C.取得報酬,獲得生活來源,同時有利於實現自身社會價值D.促進勞動力市場和就業機制完善...
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發表於:2017-11-07
資產結構無可避免應加入槓桿*作,以便將報酬率相對於無風險報酬率放大兩倍或四倍?期貨資本資產定價理論對凱恩斯的風險報酬作出了新的解釋。閒錢的收益率和投資實業的預期收益率之間,相差的不只...
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發表於:2017-12-10
具體地説,我説明了邊際報酬遞減就是邊際產量隨着肥料用量的增加而遞減。黃宗智提出的以“邊際報酬”為評判尺度的“過密化”理論,是其分析和評判*小農經濟的理論基點。...
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發表於:2018-01-21
他工作不取報酬。*是勞動的報酬,利潤是節慾的報酬。他們問他想要什麼報酬。愛情付報酬,勞苦也輕鬆。成是*勤勞動的報酬。這些類型都基於總體報酬包括差異化報酬均和業績掛鈎。指支付給職...
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發表於:2019-12-07
問題詳情:黨的十九屆四中全會首次提出將數據作為生產要素參與分配,探索建立健全由市場評價貢獻、按貢獻決定報酬的機制。這是基於( )①數據具有使用價值,其應用有利於資源優化配置②數...
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發表於:2018-07-25
你的老闆是個守財奴,他讓每個人都加班卻不給報酬。他看到鷺鷥,請他幫忙把卡在喉嚨裏的骨頭取出來,並允諾會給報酬。鷺鷥把他的頭伸進狼的嘴巴里,用嘴巴把骨頭叼出來,因此問狼要報酬。在執行...
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發表於:2020-03-07
問題詳情:志願者是指志願貢獻個人的時間及精力,在不為任何物質報酬的情況下,為改善社會服務,促進社會進步而提供服務的人。作為新興羣體的社會工作者是一羣有夢的人,他們中很多人放棄優越的...