問題詳情:
三.材料分析題(每題10分,共30分)
36.閲讀下列材料,回答問題。
材料一 觀察下面一幅圖片:
材料二 今立中正,定九品,高下任意,榮辱在手。*人主之威福,奪天朝之權勢。愛憎決於心,情偽由於己……所欲與者,獲虛以成譽;所欲下者,吹毛以求疵。高下逐強弱,是非由愛憎。隨世興衰,不顧才實,衰則削下,興則扶上,一人之身,旬日異狀。或以貨賂自通,或以計協登進;附託者必達,守道者困悴。無報於身,必見割奪;有私於己,必得其欲。是以上品無寒門,下品無勢族……愚臣以為罷中正,除九品,棄魏氏之弊法,立一代之美製。
——(唐)房玄齡等《晉書》卷四五《劉毅傳》
材料三 自世卿門閥舉薦制度*,唐宋厲行考試,明清峻法執行,無論試詩賦、策論、八股文,人才輩出;雖所試科目不合時用,制度則昭若日月。
——孫中山
(1)根據材料一,分析圖片反映的是一種什麼制度?主要依據是什麼?(2分)
(2)概括材料二中的主要觀點。(3分)
(3)根據材料三,概括孫中山先生對科舉制的看法。(3分)
(4)根據上述材料和所學知識,談談你對選官與人才問題的看法。(2分)
【回答】
36.【*】(1)制度:九品中正制。依據:門第。
(2)觀點:在九品中正制下,中正官在選拔官員時會徇私舞弊(主觀隨意),難以選拔出真正有用的人才(真正的人才被埋沒),因而主張廢除九品中正制。
(3)看法:科舉制取代薦舉制,以考試成績為選官的標準,有利於國家選拔人才,是我國古代選官制度的一大進步。
(4)看法:選官制度會嚴重影響人才的培養和選拔。人才的培養和選拔往往影響着國家的治亂興衰。(言之成理即可)
知識點:古代*的*制度
題型:綜合題